Anfang des Jahres diskutierten 50 Vertriebsmitarbeiter der BASF mit Fachleuten von Arburg über neueste Entwicklungen im Bereich der Spritzgießmaschinentechnik. Sie kamen aus zahlreichen Ländern Europas, aber auch aus Ägypten und den Vereinigten Arabischen Emiraten. Das zehnstündige Programm, das von sechs Seminarleitern wahlweise in Englisch oder Deutsch gestaltet wurde, war auf die spezifischen Interessenschwerpunkte des Chemieunternehmens ausgerichtet. Die BASF nutze damit das Arburg-Angebot, nach gemeinsamer Definition ein individuelles Seminarprogramm mit maßgeschneiderten Themenschwerpunkten für eine bestimmte Teilnehmergruppe zusammenzustellen.
